Утверждено
решением Совета депутатов
муниципального образования
городское поселение Менделеево
от «11» октября 2007 г. № 7/30

ПОЛОЖЕНИЕ
о премировании лиц, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования городское поселение
    

    Настоящее положение разработано на основании соответствующих нормативных правовых актов Российской Федерации, Московской области, закона Московской области от 9.06.1997 года № 28/97-03 «О системе оплаты труда лиц, занимающих муниципальные должности и замещающих должности муниципальной службы в Московской области», Федерального закона от 2.03.2007г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» и вводится в целях развития творческой активности и инициативы работников органов местного самоуправления муниципального образования городское поселение Менделеево при решении возложенных задач на муниципальные органы, а также исходя из результатов деятельности муниципального служащего.

    1. Размеры и показатели премирования.

    Премия устанавливается по конечным результатам труда каждого лица, замещающего должность муниципальной службы.

    Выплата премии по результатам труда производится ежемесячно. Источником выплат является утвержденный в установленном порядке фонд оплаты труда.

    Премии по результатам труда устанавливаются в размере до 50 процентов должностного оклада при обеспечении своевременного и качественного выполнения муниципальными служащими своих служебных обязанностей при условии выполнения структурными подразделениями органов местного самоуправления муниципального образования городское поселение Менделеево в целом возложенных на них функциональных обязанностей.

    При распределении премии в подразделениях учитываются:

    -  соблюдение порядка ведения учета и сроки представления в вышестоящие организации установленной отчетности;

    - отношение к делу на порученном участке работы (соблюдение трудовой и служебной дисциплины);

    -  выполнение планов работы, поручений руководителя.

    Премии уменьшаются или не выплачиваются полностью в связи с нарушением работником органа местного самоуправления Правил внутреннего трудового распорядка и своих должностных обязанностей по письменному представлению руководителя соответствующего структурного подразделения. Данное решение оформляется приказом (распоряжением).

    Муниципальным служащим, работающим с обращениями граждан и обращениями юридических лиц, базовый размер премии может быть снижен до 50% за неисполнение ими в срок рассмотрения всех документов, поступивших на рассмотрение.

    По ходатайству соответствующего руководителя структурного подразделения отдельному работнику могут выплачиваться единовременные премии за качественное выполнение особых заданий, разработку и внедрение новых форм и методов в работе, выполненные с надлежащим качеством обязанностей отсутствующего работника.

    Единовременная премия в размере должностного оклада может быть выплачена сотрудникам органа местного самоуправления муниципального образования городское поселение Менделеево к юбилейным датам: 50, 55, 60, 65 лет.

    2. Порядок начисления, утверждения и выплаты премии.

    Решение о выплате премии по результатам труда и ее размере за конкретный месяц лицам, замещающим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования городское поселение Менделеево принимается руководителем органа местного самоуправления муниципального образования городское поселение Менделеево. Основанием для начисления премии является распоряжение руководителя органа местного самоуправления муниципального образования городское поселение Менделеево.

    Руководитель при принятии решения учитывает предложения начальников отделов о повышении или понижении размера премии.

    Премия по результатам труда выплачивается в полном размере работникам, проработавшим полный месяц. Работникам, проработавшим не полный месяц в связи с призывом в Вооруженные силы РФ, переводом на другую работу, поступившим в учебные заведения, уходом на пенсию, увольнением по сокращению штатов и другим уважительным причинам, предусмотренным действующим законодательством, премия выплачивается за фактически проработанное время в соответствующем периоде.

Г.ЕФИМОВ,
глава городского поселения
Менделеево

РЕШЕНИЕ
СОВЕТА ДЕПУТАТОВ 
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ 
ГОРОДСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ МЕНДЕЛЕЕВО 
от 11 октября 2007 года № 7/30

Об утверждении Положения «О премировании лиц, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования городское поселение Менделеево»


    В соответствии с Федеральным законом от 6.10.2003 года №131 -ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом от 2.03.2007г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», законом Московской области от 9.06.1997г. № 28/97-03 «О системе оплаты труда лиц, занимающих муниципальные должности и замещающих должности муниципальной службы в Московской области», Уставом городского поселения Менделеево Совет депутатов муниципального образования городское поселение Менделеево

    РЕШИЛ:

    1. Утвердить Положения «О премировании лиц, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования городское поселение Менделеево».

    2. В трехдневныи срок со дня принятия настоящего решения направить Положение на подписание главе городского поселения Менделеево.

    3.  Главе городского поселения Менделеево не позднее пяти дней с момента получения рассмотреть указанное Положение, подписать или отклонить его. В случае отклонения - направить в Совет депутатов городского поселения Менделеево. В случае подписания - в течение 10 дней опубликовать в средствах массовой информации.

    4.  Контроль за исполнением настоящего решения возложить на М.Г. Макарову.

А.ГЛУХОВЦЕВ,
председатель Совета
депутатов городского
поселения Менделеево

Hosted by uCoz