Перечень «Вестник МЕНДЕЛЕЕВО» № 24 (85) от 25 декабря 2013 года

СОВЕТ ДЕПУТАТОВ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ МЕНДЕЛЕЕВО
СОЛНЕЧНОГОРСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

РЕШЕНИЕ от 27 ноября 2013 года № 4/13-13
О денежном содержании лиц, замещающих муниципальные должности в Совете депутатов городского поселения Менделеево Солнечногорского муниципального района Московской области

В соответствии с Федеральными законами от 06.10.2003 №131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»,от 02.03.2007 №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законами Московской области №137/2007-ОЗ «О муниципальной службе в Московской области»,№194/2011-ОЗ «О денежном содержании лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы в Московской области», Совет депутатов городского поселения Менделеево

РЕШИЛ:

1. Утвердить Положение «О денежном содержании лиц, замещающих муниципальные должности в Совете депутатов городского поселения Менделеево Московской области». (Прилагается.)

2. Настоящее решение вступает в силу с 01.11.2013 г.

3. Настоящее решение направить Главе городского поселения Менделеево для подписания и опубликования

Председатель Совета депутатов городского поселения Менделеево Б.Г. Земсков
Глава городского поселения Менделеево В.А. Агеев


Утверждено
решением Совета депутатов городского поселения Менделеево
от 27.11.2013 № 4/13-13

ПОЛОЖЕНИЕ
О денежном содержании лиц, замещающих муниципальные должности в Совете депутатов городского поселения Менделеево Московской области

Настоящее Положение «О денежном содержании лиц, замещающих муниципальные должности в Совете депутатов городского поселения Менделеево Московской области» (далее – Положение) регулирует отношения по обеспечению денежного содержания лиц, замещающих муниципальные должности в Совете депутатов городского поселения Менделеево, а также порядок установления размера и выплаты денежного содержания.

На лиц, замещающих муниципальные должности, распространяется действие законодательства Российской Федерации о труде с особенностями, предусмотренными Федеральным законом от 02.03.2007 №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законами Московской области №137/2007-ОЗ «О муниципальной службе в Московской области», №194/2011-ОЗ «О денежном содержании лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы в Московской области», постановлением Губернатора Московской области от 17.02.2005 №19-ПГ «Об утверждении Положения об определении средней стоимости путевки и проезда, и ежегодной денежной выплате на лечение и отдых», а также иными нормативными правовыми актами городского поселения Менделеево.

Денежное содержание лиц, замещающих муниципальные должности

Денежное содержание лица, замещающего муниципальную должность, состоит из должностного оклада, ежемесячных и дополнительных выплат.

Ежемесячные выплаты включают в себя:

надбавку к должностному окладу за классный чин;

надбавку к должностному окладу за особые условия работы;

надбавку к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе;

надбавку к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну.

Дополнительные выплаты включают в себя:

единовременную выплату при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска (далее – единовременная выплата);

материальную помощь при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска (далее – материальная помощь);

выплату на лечение и отдых при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска (далее – выплата на лечение и отдых).

Должностные оклады лиц, замещающих муниципальные должности

Должностные оклады лиц, замещающих муниципальные должности в Совете депутатов городского поселения Менделеево, применяется должностной оклад специалистаII категории в органах государственной власти Московской области.

Должностной оклад лиц, замещающих муниципальные должности в Совете депутатов городского поселения Менделеево, устанавливается в соответствии с коэффициентами должностных окладов, определенными в Законе Московской области № 194/2011-ОЗ «О денежном содержании лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы в Московской области».

Надбавка к должностному окладу за классный чин

Лицам, замещающим муниципальные должности, с учетом срока пребывания на муниципальных должностях Московской области, без сдачи квалификационного экзамена присваиваются следующие классные чины:

действительный муниципальный советник Московской области 3 класса – при замещении муниципальной должности от одного до двух лет;

действительный муниципальный советник Московской области 2 класса – при замещении муниципальной должности от двух до трех лет;

действительный муниципальный советник Московской области 1 класса – при замещении муниципальной должности свыше трех лет.

Классный чин лицам, замещающим муниципальные должности, присваивается решением Совета депутатов городского поселения Менделеево в течение одного месяца по истечении соответствующего срока замещения муниципальной должности.

Надбавка к должностному окладу за классный чин лицам, замещающих муниципальные должности устанавливается со дня присвоения классного чина на основании решения Совета депутатов городского поселения Менделеево.

Надбавка к должностному окладу за классный чин лицам, замещающим муниципальные должности и должности муниципальной службы, устанавливается в размере соотношения с должностным окладом специалиста II категории в органах государственной власти Московской области:

№ п/п Классный чин Соотношение надбавки
к должностному окладу
за классный чин
с должностным окладом
специалиста II категории
1 Действительный муниципальный советник Московской области 1 класса 0,90
2 Действительный муниципальный советник Московской области 2 класса 0,85
3 Действительный муниципальный советник Московской области 3 класса 0,80
4 Муниципальный советник Московской области 1 класса 0,75
5 Муниципальный советник Московской области 2 класса 0,70
6 Муниципальный советник Московской области 3 класса 0,65
7 Советник муниципальной службы Московской области 1 класса 0,60
8 Советник муниципальной службы Московской области 2 класса 0,55
9 Советник муниципальной службы Московской области 3 класса 0,50
10 Старший референт муниципальной службы Московской области 1 класса 0,45
11 Старший референт муниципальной службы Московской области 2 класса 0,40
12 Старший референт муниципальной службы Московской области 3 класса 0,35
13 Референт муниципальной службы Московской области 1 класса 0,30
14 Референт муниципальной службы Московской области 2 класса 0,25
15 Референт муниципальной службы Московской области 3 класса 0,20

Надбавка к должностному окладу за особые условия работы лица, замещающего муниципальную должность

Надбавка к должностному окладу за особые условия работы (сложность, интенсивность, напряженность, специальный режим работы) лица, замещающего муниципальную должность, устанавливается в размере 110 процентов должностного оклада.

Надбавка к должностному окладу за особые условия работы выплачивается ежемесячно со дня начала исполнения полномочий лицом, замещающим муниципальную должность.

Надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе

Надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе устанавливается в следующих размерах:

10 процентов должностного оклада при стаже муниципальной службы от 1 до 5 лет;

15 процентов должностного оклада при стаже муниципальной службы от 5 до 10 лет;

20 процентов должностного оклада при стаже муниципальной службы от 10 до 15 лет;

30 процентов должностного оклада при стаже муниципальной службы свыше 15 лет.

Исчисление стажа муниципальной службы, дающего право на получение надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе, осуществляется в соответствии с законодательством Московской области об исчислении стажа муниципальной службы.

Надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе выплачивается ежемесячно со дня возникновения права на нее. Размер надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе подлежит изменению со дня достижения стажа муниципальной службы соответственно 5,10 и 15 полных лет.

Если право на установление или изменение размера ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе наступило в период, когда сохранялся средний заработок, в том числе выплачивалось пособие по временной нетрудоспособности или пособие по беременности и родам, надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе устанавливается со дня, следующего за днем окончания указанного периода.

Конкретный стаж муниципальной службы, дающий право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет, и размер надбавки определяются комиссией по установлению стажа муниципальной службы. Оформленный протокол комиссия направляет председателю Совета депутатов для принятия решения о ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет. Порядок работы комиссии определяется правовыми актами органов местного самоуправления городского поселения Менделеево.

Надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну

Надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, выплачивается лицу, замещающему муниципальную должность, имеющему оформленный в установленном законодательством порядке допуск к сведениям соответствующей степени секретности и постоянно работающему с указанными сведениями в силу должностных (функциональных) обязанностей, устанавливается решением Совета депутатов городского поселения Менделеево.

Надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной тайне и выплачивается ежемесячно со дня оформления допуска к государственной тайне в следующих размерах:

за работу со сведениями, имеющими степень секретности «особой важности», - 50-75 процентов должностного оклада;

за работу со сведениями, имеющими степень секретности «совершенно секретно», - 30-50 процентов должностного оклада;

за работу со сведениями, имеющими степень секретности «секретно», при оформлении допуска с проведением проверочных мероприятий – 15 процентов должностного оклада, без проведения проверочных мероприятий – 10 процентов должностного оклада.

При определении конкретного размера ежемесячной надбавки к должностному окладу учитывается объем сведений, к которым указанные лица имеют доступ, а также продолжительность срока, в течение которого сохраняется актуальность засекречивания этих сведений.

Надбавки исчисляются, исходя из должностного оклада, и выплачиваются ежемесячно одновременно с должностным окладом.

Ежемесячные надбавки выплачиваются со дня, следующего за днем возникновения права на назначение или изменение размера соответствующей надбавки.

Дополнительные выплаты

7.1. Лицу, замещающему муниципальную должность, при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска или его части за счет средств фонда оплаты труда один раз в календарном году выплачивается материальная помощь в размере двух должностных окладов.

7.2. Лицу, замещающему муниципальную должность, при представлении ежегодного оплачиваемого отпуска или его части производится единовременная выплата в размере двух должностных окладов в соответствии с законодательством Российской Федерации.

7.3. Лицу, замещающему муниципальную должность, при представлении ежегодного оплачиваемого отпуска или его части по заявлению производится один раз в календарном году денежная выплата на лечение и отдых в размере двух должностных окладов.

7.4. Денежная выплата на лечение и отдых производится в пределах средств, предусмотренных на указанные цели в бюджете городского поселения Менделеево на содержание Совета депутатов городского поселения, утвержденном на соответствующий календарный год и утвержденных лимитов бюджетных обязательств.

7.5. Для расчета размера денежной выплаты на лечение и отдых, материальной помощи и единовременной выплаты принимается размер должностного оклада, установленный на день выплат.

7.6. Лица, замещающие муниципальную должность, не отработавшие полного календарного года, имеют право на денежную выплату на лечение и отдых, материальную помощь и единовременную выплату в размере пропорционально отработанному времени.

Перечень Наверх