Федеральным законом от 23.04.2012 № 35-Ф3 внесены изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации и статью 122 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.
Установлен упрощенный порядок разрешения дел в суде по требованиям о взыскании денежной компенсации, начисляемой за нарушение работодателем срока выплаты заработной платы.
До настоящего времени взыскание указанной денежной компенсации осуществлялось в порядке искового производства. Согласно поправкам, внесенным в Гражданский процессуальный кодекс РФ, взыскание денежной компенсации, также как и взыскание начисленной, но невыплаченной заработной платы, будет осуществляться в порядке приказного производства путем вынесения судебного приказа.
Кроме того, в Трудовом кодексе Российской Федерации закреплено право за Правительством Российской Федерации переносить два выходных дня из числа сокращенных зимних каникул на другие дни в календарном году.
Роман
ФЕДОРЧЕНКО,
помощник Солнечногорского прокурора